Détails du poste
| Employeur: | RTC |
|---|---|
| Catégorie d'emploi: | Entretien des véhicules |
| Identification du poste: | J0226-0007 |
| Type de poste: | Permanent, temps plein |
Technicien en planification de la maintenance
Direction exécutive de l'exploitation et des affaires immobilières
Poste régulier - 35 heures semaine - Possibilité de télétravail
Salaire annuel de 65 047 $ à 83 319 $ (selon l'expérience) (salaire 2024, convention collective en cours de négociation)
Ce que nous vous offrons :
• Projets passionnants;
• Directive de télétravail flexible favorisant un mode hybride;
• Conciliation travail / vie personnelle;
• Programme d’assurance collective complet;
• Régime de retraite à prestations déterminées;
• Carte OPUS.
SOMMAIRE DE LA FONCTION
Sous la supervision du coordonnateur de la planification de la maintenance, le titulaire participe au développement, à la mise à jour, à l’élaboration et à l’amélioration de la planification des activités de maintenance et des ressources requises afin d’assurer la disponibilité, la fiabilité, la propreté et la sécurité du parc de véhicules au meilleur coût possible en conformité avec la réglementation en vigueur.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Adapte et maintient les outils de planification pour les différents départements d’entretien et analyse les données nécessaires à la production des plans de travail.
- Paramètre, conçoit et maintient les indicateurs de planification et de gestion de la maintenance.
- Alimente et maintient les différentes données de base du système GMAO (actif, compteur, département, plan de maintenance…).
- Génère, maintient et planifie la réalisation des plans de maintenance préventive ainsi que les programmes d’amélioration de produits selon la priorisation du département d’ingénierie.
- En collaboration avec la division de l’ingénierie et la division de la maintenance des véhicules, participe à l’implantation d’un système de gestion par bon de travail standard :
. Création du bon de travail standard
. Intégration des procédures et listes de contrôle
. Participation à l’évaluation des temps standards
. Établissement des listes de pièces par bon de travail
. Intégration des données évaluées par les autres services (risques SST…)
- Participe à divers projets d’amélioration des processus de maintenance.
PROFIL RECHERCHÉ
- DEC en génie industriel ou discipline connexe
- Trois (3) ans d’expérience pertinente
- Connaissances techniques relatives à un parc de véhicules lourds (un atout)
- Expérience en planification de production ou de maintenance dans le secteur manufacturier ou de service (un atout)
- Aptitude marquée pour la planification et l’organisation du travail
- Bonne capacité d’analyse
- Sens marqué pour la sécurité
- Facilité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit
- Niveau intermédiaire/avancé de l’outil Microsoft Excel
- Expérience de travail et aisance avec un système de gestion informatisé (ERP, GMAO…)
- Connaissance DAX et langage M (un atout)
POUR POSTULER
1- Cliquez sur l’option « postuler maintenant » qui suit la description de l’emploi;
2- Créez votre profil et joindre votre curriculum vitae (obligatoire);
3- Pour tout problème technique, cliquez sur l'option « aide » ci-haut.
DATE LIMITE POUR POSTULER : Le 9 mars 2026
Le Réseau de transport de la Capitale encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à postuler pour ce poste.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Direction exécutive de l'exploitation et des affaires immobilières
Poste régulier - 35 heures semaine - Possibilité de télétravail
Salaire annuel de 65 047 $ à 83 319 $ (selon l'expérience) (salaire 2024, convention collective en cours de négociation)
Ce que nous vous offrons :
• Projets passionnants;
• Directive de télétravail flexible favorisant un mode hybride;
• Conciliation travail / vie personnelle;
• Programme d’assurance collective complet;
• Régime de retraite à prestations déterminées;
• Carte OPUS.
SOMMAIRE DE LA FONCTION
Sous la supervision du coordonnateur de la planification de la maintenance, le titulaire participe au développement, à la mise à jour, à l’élaboration et à l’amélioration de la planification des activités de maintenance et des ressources requises afin d’assurer la disponibilité, la fiabilité, la propreté et la sécurité du parc de véhicules au meilleur coût possible en conformité avec la réglementation en vigueur.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Adapte et maintient les outils de planification pour les différents départements d’entretien et analyse les données nécessaires à la production des plans de travail.
- Paramètre, conçoit et maintient les indicateurs de planification et de gestion de la maintenance.
- Alimente et maintient les différentes données de base du système GMAO (actif, compteur, département, plan de maintenance…).
- Génère, maintient et planifie la réalisation des plans de maintenance préventive ainsi que les programmes d’amélioration de produits selon la priorisation du département d’ingénierie.
- En collaboration avec la division de l’ingénierie et la division de la maintenance des véhicules, participe à l’implantation d’un système de gestion par bon de travail standard :
. Création du bon de travail standard
. Intégration des procédures et listes de contrôle
. Participation à l’évaluation des temps standards
. Établissement des listes de pièces par bon de travail
. Intégration des données évaluées par les autres services (risques SST…)
- Participe à divers projets d’amélioration des processus de maintenance.
PROFIL RECHERCHÉ
- DEC en génie industriel ou discipline connexe
- Trois (3) ans d’expérience pertinente
- Connaissances techniques relatives à un parc de véhicules lourds (un atout)
- Expérience en planification de production ou de maintenance dans le secteur manufacturier ou de service (un atout)
- Aptitude marquée pour la planification et l’organisation du travail
- Bonne capacité d’analyse
- Sens marqué pour la sécurité
- Facilité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit
- Niveau intermédiaire/avancé de l’outil Microsoft Excel
- Expérience de travail et aisance avec un système de gestion informatisé (ERP, GMAO…)
- Connaissance DAX et langage M (un atout)
POUR POSTULER
1- Cliquez sur l’option « postuler maintenant » qui suit la description de l’emploi;
2- Créez votre profil et joindre votre curriculum vitae (obligatoire);
3- Pour tout problème technique, cliquez sur l'option « aide » ci-haut.
DATE LIMITE POUR POSTULER : Le 9 mars 2026
Le Réseau de transport de la Capitale encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à postuler pour ce poste.