Détails du poste

Employeur: RTC
Catégorie d'emploi: Cadre et gestion
Identification du poste: J0920-2211
Type de poste: Permanent, temps plein
POSTE RÉGULIER

SOMMAIRE DE LA FONCTION
Sous la supervision du chef de service - Logistique, le titulaire contrôle et supervise la préparation des paies du personnel et coordonne les mouvements de main-d’œuvre selon les horaires établis. Il s’assure du suivi des dossiers concernant les plaintes et griefs reliés à la paie, coordonne les différentes signatures associées à la convention collective en vigueur, effectue le suivi de l’ancienneté des employés temporaires, procède à différents affichages de postes, assure les remplacements afin de maintenir les opérations courantes et participe à différents comités.

PRINICIPALES RESPONSABILITÉS
- Planifier, contrôler et superviser les travaux servant à la préparation de la paie des employés de l’entretien du RTC, et ce, dans le respect de la convention collective.

- Coordonner et superviser les mouvements et les absences des employés réguliers et temporaires, pour assurer un suivi constant des heures travaillées en temps régulier ou en temps supplémentaire.

- Coordonner la signature des vacances des employés selon les quotas établis.

- Coordonner l’affichage des postes vacants ainsi que les nominations.

- S’assurer de la bonne utilisation des systèmes sous sa responsabilité et veiller à leur optimisation et à leur amélioration continue.

- Maintenir une liaison constante avec la Direction des ressources humaines et l’exécutif syndical de l’entretien et travailler conjointement avec une équipe multidisciplinaire qui s’assure de la bonne marche administrative de la direction; participer aux rencontres du comité patronal.

- Exercer un suivi des dossiers de plaintes et de griefs.

- Agir à titre de référence dans son domaine d’activité auprès des cadres.

- Superviser les employés de son équipe.

EXIGENCES REQUISES
- DEC en administration ou discipline connexe
- 3 ans d’expérience dans le domaine de la gestion administrative du personnel en industrie ou en entreprise
- Expérience dans l’application et la mise en place de convention collective
- Maîtrise des outils informatiques requis par les fonctions du poste
- Aptitude à communiquer efficacement
- Discrétion pour le traitement des informations confidentielles
- Intérêt marqué pour le service à la clientèle
- Aptitude à travailler en équipe
- Rigueur et transparence

POUR POSTULER
1- Cliquez sur l’option « postuler maintenant » qui suit la description de l’emploi;
2- Créez votre profil et joindre votre curriculum vitae (obligatoire);
3- Pour tout problème technique, cliquez sur l'option «aide» ci-haut.

DATE LIMITE POUR POSTULER : 25 octobre 2020 à 16 h

Le Réseau de transport de la Capitale encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à postuler pour ce poste.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.